Technicien(ne) de service I - Parc éolien MUII - Escuminac (Québec)
Escuminac, Québec, CA, G0C 1N0
Do you want to be part of an agile team where colleagueship truly matters?
As a global company, we interact with a variety of people and cultures. Integrity, Respect, Colleagueship and Ownership are the unifying force for all departments and regions around the world. It’s the individual that defines the team. And it’s the team that makes the difference. Join the #TEAMNORDEX and shape the future of energy with us.
Résumé du poste
En tant que Technicien(ne) de service, vous contribuerez directement à la production d'énergie renouvelable en assurant l'entretien, l'inspection et la réparation sécuritaires des éoliennes.
Ce que vous ferez
- Effectuer l'entretien préventif et les réparations sur les éoliennes et les équipements connexes.
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques.
- Respecter toutes les procédures de sécurité, y compris le cadenassage (LOTO).
- Remplir avec précision les rapports d'entretien et la documentation technique.
- Soutenir les opérations du parc éolien, y compris la garde, les heures supplémentaires et les rotations d'horaires.
- Participer aux inspections d'équipement et aux analyses des causes fondamentales.
- Maintenir les outils, les équipements et les certifications requises.
Ce que nous recherchons
- Diplôme d'études secondaires ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.
- Formation ou certification dans un domaine technique, mécanique, électrique ou éolien considérée comme un atout.
- 0 à 1 an d'expérience dans l'industrie éolienne ou un domaine connexe.
- Expérience avec les outils manuels et électriques.
- Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
- Être à l'aise de travailler en hauteur à plus de 100 mètres (300 pieds) et de soulever jusqu'à 23 kg (50 lb).
- Être disposé(e) à travailler à l'extérieur dans diverses conditions météorologiques et dans des espaces restreints.
- Être disponible pour voyager dans le cadre de formations ou pour soutenir d'autres sites.
- Détenir un permis de conduire valide.
- Être autorisé(e) à travailler au Canada sans parrainage de l'employeur et pouvoir voyager aux États-Unis pour l'intégration et la formation.
- Démontrer un engagement constant envers les plus hauts standards de santé et sécurité.
Nordex accorde la plus haute priorité à la sécurité de ses opérations. C'est pourquoi nous recherchons un candidat engagé à maintenir et à promouvoir les normes de sécurité en permanence . Le candidat idéal doit :
- Démontrer une solide compréhension et un engagement envers les protocoles et procédures de sécurité.
- Assurer le respect de toutes les réglementations de sécurité et des politiques de l’entreprise.
- Identifier et atténuer de manière proactive les risques potentiels pour la sécurité.
- Utilisez correctement l'équipement de sécurité approprié, notamment les lunettes de protection, les protections auditives, les bottes à embout d'acier et les casques de sécurité. Les vêtements amples et les bijoux sont interdits.
- Communiquez efficacement avec les membres de l’équipe et la direction pour assurer un environnement de travail sûr.
- Parlez et comprenez couramment l'anglais pour communiquer efficacement des informations relatives à la sécurité et au travail, suivre les consignes de sécurité et collaborer avec les superviseurs et les membres de l'équipe anglophones.
La rémunération associée à ce poste est non exonérée et s'élève à 35 $ – 40 $ CAD de l'heure, assortie d'une prime pouvant atteindre 5 %. Les packages de rémunération individuels sont établis en fonction de divers facteurs propres à chaque candidat, notamment les compétences, l'expérience, les qualifications ainsi que d'autres critères liés au poste.
In addition to the opportunity to make our world a little more sustainable, we offer you:
- Basic Life and AD&D
- Dependent Life
- Optional Life & Spousal Optional Life
- Optional AD&D
- Weekly Indemnity
- Long Term Disability
- Extended Health Care
- Dental Care
- RRSP Match - up to $5k based upon what you contribute
Equal Opportunity:
Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, pregnancy, age, national origin, disability status, genetic information, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
DEI:
We are committed to creating an environment and culture in which Diversity and Inclusion is recognized as a true opportunity and value for the organization. We welcome you to learn more by visiting this link: Diversity & Inclusion - Nordex SE