Ausbildung Kaufleute für Büromanagement - Paderborn 2027
Paderborn, DE, 33100 Rostock DMR, DE, 18059
Starte mit Rückenwind in deine Zukunft und werde Teil der Energiewende!
Neugierig, wie ein Industrieunternehmen wirklich läuft? In unseren kaufmännischen Berufen bist du mittendrin statt nur dabei!
In deiner 3‑jährigen Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Büromanagement mit den Schwerpunkten Auftragssteuerung und -koordination sowie kaufmännische Steuerung und Kontrolle lernst du die vielfältigen kaufmännischen Abläufe im Unternehmen kennen. Du erhältst praxisnahe Einblicke in Planung, Koordination und Überwachung von Aufträgen und entwickelst ein solides betriebswirtschaftliches Verständnis.
Start: 01.08.2027
DEINE AUFGABEN
- Mitarbeit bei der Planung, Abstimmung und Überwachung von Aufträgen im Rahmen der Ausbildung Kaufleute für Büromanagement
- Unterstützung in der Auftragssteuerung und -koordination entlang definierter kaufmännischer Prozesse
- Prüfung von Kosten sowie Erstellung einfacher Auswertungen und Berichte
- Arbeit mit Zahlen und Daten zur Unterstützung der kaufmännischen Steuerung und Kontrolle (Adminaufgaben – Aufgaben von A-Z im Regionalbüro)
- Einordnung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Unterstützung bei administrativen Entscheidungsgrundlagen
- Mitarbeit in Büroorganisation, Kommunikation und allgemeinen Verwaltungsprozessen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams sowie Einsätze an unterschiedlichen Unternehmensstandorten
DEIN PROFIL
- Sehr gute mittlere Reife, (Fach-)Abitur oder ein vergleichbarer Schulabschluss
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, kaufmännischen Tätigkeiten und erneuerbaren Energien
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische Denkweise sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Motivation und Lernbereitschaft
- Bereitschaft, an verschiedenen Einsatzorten bzw. Regionen tätig zu werden
Wir bieten eine attraktive Vergütung auf Tarifbasis:
1. Lehrjahr 1.285,- Euro
2. Lehrjahr 1.335,- Euro
3. Lehrjahr 1.385,- Euro
Klingt spannend? Ist es auch. Bewirb dich jetzt und bring frischen Wind in deine Karriere!
DEINE BENEFITS
Wir bieten Dir zahlreiche attraktive Vorteile – hier erhältst Du einen Überblick über das, was Dich während Deiner Ausbildung bzw. Deines dualen Studiums bei uns erwartet:
#GreenerFuture
Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
#FutureReady
Sehr gute Übernahmechancen sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltigen und wachsenden Sektor.
#IndividualDevelopment
Deine Entwicklung zählt: individuelle Förderung, regelmäßiges Feedback sowie vielfältige Trainings- und Schulungsangebote.
#TeamSpirit
Werde Teil eines motivierten und engagierten Teams mit sehr gutem Betriebsklima und spannenden Fachbereichen.
#SupportForYourMove
Du ziehst für Deine Ausbildung oder Dein duales Studium um? Wir unterstützen Dich mit einem Mietkostenzuschuss, wenn Du für Deine Ausbildung oder Dein duales Studium nach Hamburg, Rostock, Leipzig oder Paderborn ziehst. Zusätzlich erhältst Du ein Startgeld für einen erfolgreichen Einstieg bei uns.
#Mobility
Wir übernehmen Dein Deutschlandticket bzw. Semesterticket zu 100 % – für eine nachhaltige und flexible Mobilität.
#Holiday
Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen: Bei uns hast Du im Rahmen einer Vollzeitausbildung bzw. eines Vollzeitstudiums Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12..
#LunchBreak
In unserer hauseigenen Kantine versorgen wir Dich mit leckeren Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen.
#Onboarding
Optimaler Start: mit einer Einführungswoche sowie verschiedenen Events während der Ausbildung bzw. des dualen Studiums.
#CorporateBenefits
Sparen leicht gemacht – profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
*Einige Angebote können je nach Standort variieren
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.