Manager Tax Reporting & Compliance (m/w/d)
STELLEN ID:
8307
STANDORT:
Hamburg, DE, 22419
FACHBEREICH:
Steuern / Buchhaltung
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung beim steuerlichen Berichtsprozess für IFRS Quartals- und Jahresabschlüsse auf Gruppenebene
- Interne und externe Kommunikation mit relevanten Ansprechpartnern
- Unterstützung bei der Verbesserung und strategischen Entwicklung von Prozessen des steuerlichen Berichtswesens und der steuerlichen Compliance inklusive der Beteiligung bei Projekten zur Automatisierung und Digitalisierung von steuerlichen Geschäftsprozessen
- Unterstützung bei weiteren Fragestellungen in Zusammenhang mit steuerlichem Berichtswesen und steuerlicher Compliance (z.B. länderbezogener Bericht multinationaler Unternehmensgruppen)
- Unterstützung der strategischen Entwicklung des internen Kontrollsystems Steuern (TCMS)
IHR PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r/ oder Steuerfachwirt/in.
- Mindestens 3-jährige relevante Berufserfahrung in der Steuerabteilung eines Industrieunternehmens oder einer international ausgerichteten Beratungsgesellschaft
- Gute Kenntnisse in steuerlicher Compliance und in steuerlichem Berichtswesen nach IFRS
- Gute Kenntnisse in der Weiterentwicklung von steuerlichen Prozessen ist ein Plus
- Gute Microsoft Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint); Kenntnisse in SAP und Prozessmodellierung (z.B. BPMN-Software) sind ein Plus
- Exzellente Englisch- und Deutschkenntnisse; Spanischkenntnisse sind ein Plus
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit fachfremden KollegInnen komplexe Steuersachverhalte verständlich näher zu bringen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbständige und verlässliche Arbeitsweise
IHRE BENEFITS
Bei Nordex bieten wir Ihnen zusätzlich zur Chance unsere Welt ein Stück nachhaltiger zu gestalten:
*Einige Angebote können je nach Standort variieren
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.