Política de privacidade para as páginas de Carreiras da Nordex Group

Obrigado por acessar nossa página e mostrar interesse em trabalhar no Nordex Group. Se usar as páginas de Carreiras e as funções oferecidas, a Nordex SE ou, caso você tenha enviado sua candidatura online a uma de nossas subsidiárias, a respectiva organização deverá processar seus dados pessoais.
Portanto, gostaríamos de chamar sua atenção às seguintes informações, de acordo com o Artigo 13 do Regulamento Geral de Proteção de Dados (doravante denominado “RGPD”).

Nome e dados de contato do controlador de dados
Nordex SE
Langenhorner Chaussee 600
22419 Hamburgo
Alemanha
Tel.: +49 – (40) – 300 30 – 1000
Fax: +49 – (40) – 300 30 – 1101
E-mail: info@nordex-online.com

Processamento de dados pessoais nas páginas de Carreiras

Acesso e uso

Ao acessar as páginas de Carreiras, coletam-se automaticamente dados de uso para que possamos fornecer o conteúdo da melhor maneira possível. Seu navegador de Internet envia esses dados ao nosso servidor web e podem-se tratar de dados pessoais. Entre eles, estão:

  • O endereço IP do dispositivo solicitante
  • Data e hora da consulta
  •  A página acessada
  • O volume de dados transferido
  • Fonte/referência de onde você nos visita (URL consultada)
  • A descrição do navegador web e sistema operacional usados; e
  • O estado do acesso (arquivo transferido; arquivo não encontrado).
     

Também armazenamos os dados acima para poder identificar, limitar e eliminar os ataques aos nossos sites. Apagamos essas informações assim que não forem mais necessárias para os fins indicados. O embasamento legal é o Artigo 6, parágrafo 1, letra f do RGPD. O legítimo interesse superior reside na intenção de que nosso site funcione sem problemas.

Cookies
Usamos cookies nas nossas páginas de Carreiras para permitir o funcionamento de certas funcionalidades. Dependendo da finalidade, pequenos arquivos de texto são armazenados no seu dispositivo apenas durante a sessão ou por mais tempo, e a leitura é feita por nós. Na tabela abaixo, estão os detalhes sobre os cookies que usamos.

1. JSESSIONID

  • Domínio: jobs.nordex-online.com
  • Finalidade: Cookie único colocado no dispositivo dos usuários durante a sessão para que o servidor possa identificar o usuário. Criado como cookie de sessão sempre que um novo usuário acessa o site Career Site Builder. O valor não é atualizado a não ser que a sessão atual seja encerrada e, nesse caso, um cookie JSESSIONID totalmente novo é configurado.
  • Período de retenção: O cookie expira ao terminar a sessão do navegador.
     

2. Load balancer cookie

  • Domínio: jobs.nordex-online.com
  • Finalidade: Cookie para a permanência da sessão; evita que o usuário passe de uma instância a outra. Geralmente é emitido por F5 sempre que for feita uma nova entrada no site de carreira, se o cookie não existir anteriormente.
  • Período de retenção: O cookie expira ao terminar a sessão do navegador.
     

3. rmk12

  • Domínio: jobs.nordex-online.com
  • Finalidade: Um número que indica se o usuário reconheceu a faixa de política de cookies. Se o cookie não estiver configurado, então, a faixa pode ser apresentada. Se o cookie estiver configurado e o valor for 1, a faixa pode ser eliminada. Esse cookie permanecerá em todas as sessões do usuário, seja qual for o tipo de cookies que estiver habilitado no site como um todo. Criado como cookie persistente quando o usuário reconhece a faixa de política de cookie, ora lendo a política de cookies ora escolhendo ignorar a faixa.      
  • Período de retenção: Se for “persistente”, o cookie não expira. Se for “sessão”, o cookie expira ao terminar a sessão.

O embasamento legal para armazenar informações ou acesso a essas informações por meio de cookies referidos aos dados pessoais é o Artigo 6, parágrafo 1, letra f do RGPD. O interesse legítimo para isso reside na possibilidade de determinar certos atributos técnicos nas nossas páginas de Carreiras.
É importante mencionar que você sempre pode configurar seu navegador para informar sobre o uso de cookies, para que seja algo mais transparente para você. Você também pode excluir os cookies a qualquer momento, usando as configurações apropriadas do navegador e evitando, assim, a instalação de novos cookies. Observe que nossas páginas web podem não ser exibidas da melhor maneira possível e algumas funções podem não estar disponíveis por motivos técnicos.

Mapas
Em algumas subpáginas, o serviço de mapas do Google Maps, da Google Ireland Limited, está incorporado para exibir mapas interativos e dar direções. Ao usar os mapas, por exemplo, clicando nas nossas localizações indicadas neles, não coletamos nenhum dado de sua parte. Contudo, como esse serviço está incorporado no nosso site, ao acessar os respectivos sites o conteúdo é carregado automaticamente e os dados descritos acima são enviados ao provedor para a prestação do serviço. Não temos nenhuma influência no processamento realizado por Google Ireland Limited.
O embasamento legal para o processamento de dados relacionados com o uso dos serviços de mapas é o Artigo 6, parágrafo 1, letra f, do RGPD. O interesse legítimo para isso reside na otimização dos nossos sites por meio da localização e visualização das nossas empresas e vagas disponíveis.

Vídeos incorporados
Em algumas subpáginas dos nossos sites incorporamos vídeos do YouTube do provedor Google Ireland Limited. Ao acessar essas páginas, o conteúdo é automaticamente carregado e seu uso de dados é transmitido ao provedor para a prestação do serviço. Para proteger sua privacidade, porém, todos esses vídeos estão incorporados no chamado “modo de privacidade de dados ampliado”, para que não se armazene nenhum cookie.
O embasamento legal é o Artigo 6, parágrafo 1, letra f do RGPD. Os vídeos do YouTube incorporados servem para dar uma apresentação da empresa, com o intuito de otimizar nossos sites.

Candidatura online
Nas páginas de Carreiras, você pode se candidatar à vaga de seu interesse no Nordex Group, depois de se cadastrar inserindo seus dados nos campos marcados como “obrigatórios” no formulário e fazendo o upload de seus documentos. Ao fazer isso, geralmente registramos as seguintes categorias e tipos de dados usando as informações e documentos fornecidos:

  • Dados pessoais (ex.: pronome de tratamento, nome e sobrenome)
  • Dados de contato (endereço, e-mail)
  • Dados de qualificação (ex.: carreira, referências, certificações, conhecimento relevante para a profissão)
  • Dados de conteúdo (informações na sua carta de apresentação e currículo)
     

Além disso, outros dados sobre você de entrevistas para o cargo podem ser processados em estágios futuros do processo de recrutamento. Em casos específicos, também coletamos dados da sua conta bancária se, por exemplo, tivermos de reembolsar gastos de viagens.
Processamos essa informação apenas com o intuito de gerir sua candidatura por você e por nós, organizando o processo de seleção e avaliando sua adequação para a vaga em questão.
O embasamento legal é, com relação ao cadastro, o Artigo 6, parágrafo 1, letra b do RGPD e, com relação ao formulário de candidatura e o upload de seus documentos com informações obrigatórias, bem como o conteúdo das entrevistas de trabalho e, conforme o caso, seus dados bancários, o Artigo 88, parágrafo 1, do RGPD, em conjunto com o Artigo 26, parágrafo 1, da Lei Federal de Proteção de Dados ou, se você se candidata a uma de nossas empresas fora da Alemanha, artigo 6, parágrafo 1, letra b, do DSGVO e, conforme o caso, o Artigo 88, parágrafo 1 do DSGVO em conjunto com as regulações locais.
Se, voluntariamente, você também nos forneceu conteúdo adicional, como imagens ou informações não obrigatórias, o embasamento legal é seu consentimento irrevocável, de acordo com o Artigo 6, parágrafo 1, letra a e 7 do RGPD.
Obviamente, processaremos seus dados de maneira confidencial. As candidaturas recebidas por nós serão processadas exclusivamente pela Nordex SE e a respectiva empresa, e serão reveladas internamente apenas aos cargos responsáveis e pessoas designadas.
Os dados coletados nesse aspecto serão excluídos assim que o processamento dos dados já não for aplicável e não houver nenhuma obrigação legal de armazenamento nem interesses legítimos que impeçam essa exclusão.
Caso seu processo de candidatura seja interrompido, seus dados pessoais serão excluídos até três meses depois que a carta de recusa for enviada. O embasamento para o armazenamento dos seus dados após o término do processo de candidatura é nosso interesse legítimo de defender-nos contra possíveis acusações. Sua conta de usuário também será excluída após esse período.  
Em determinados casos, certos dados podem ser armazenados por períodos mais longos (ex.: gastos de viagem). A duração do armazenamento depende dos períodos de retenção previstos nas leis comerciais e tributárias, podendo-se reter os dados pessoais relacionados com essas categorias por até 10 anos.       
Por último, seus dados também podem ser retidos se tivermos seu consentimento em casos individuais.   

Notificação de divulgação de vaga
Se você se cadastrou na função de notificação, processaremos seu nome e endereço de e-mail para mantê-lo informado eletronicamente sobre as vagas que surgirem no Grupo que possam ser interessantes para você.
Então, o processamento dependerá do seu consentimento revocável, de acordo com o Artigo 6, parágrafo 1, letra 1 a e 7 do RGPD.

Destinatários dos dados
Os destinatários dos dados são, internamente, apenas os departamentos e pessoas responsáveis pelo respectivo processamento, bem como os fornecedores de serviços externos que nos ajudam a fornecer as páginas de Carreiras e os processos relacionados com base em um acordo de processamento de dados. Concretamente, são:

  • O fornecedor de serviços SAP Deutschland SE &Co. KG
     

Os dados apenas serão transmitidos a terceiros se isso estiver explicitamente mencionado em algum ponto desta política de privacidade.

Transferência de dados a outros países
Se você for residente da União Europeia (UE) ou do Espaço Econômico Europeu (EEE) e enviar sua candidatura a uma das nossas organizações fora da UE ou EEE, seus dados serão transferidos a outro país. Essa transferência é necessária para a implementação de uma medida pré-contratual no escopo do Artigo 49, parágrafo 1, letra b, do RGPD.   Também garantimos um nível adequado de proteção de dados mediante o cumprimento das cláusulas contratuais padrão.

Segurança de dados
Para proteger seus dados da maneira mais abrangente possível contra o acesso não desejado, implementamos medidas técnicas e organizacionais, como o uso de um método de criptografia de ponta. Seus dados serão transferidos do seu computador ao nosso servidor e vice-versa pela Internet usando a criptografia TLS.

Seus direitos como titular dos dados
Como titular dos dados, você tem o direito de obter informações sobre os dados pessoais que processamos sobre você (Artigo 15, RGPD). Caso a informação processada seja incorreta, você pode solicitar que ela seja corrigida (Artigo 16, RGPD). Se as condições forem cumpridas, você também tem o direito de solicitar a exclusão dos seus dados (Artigo 17, RGPD) e a restrição do processamento (Artigo 18, RGPD) e, de acordo com o Artigo 20 do RGPD, ter seus dados transferidos.
Se seus dados forem processados de acordo com o Artigo 6, parágrafo 1, letra f do RGPD, para proteger nossos legítimos interesses, você tem o direito de objetar-se ao processamento de seus dados em qualquer momento por motivos pessoais. Deixaremos de processar seus dados pessoais a não ser que haja razões irrefutáveis e demonstráveis para o processamento, que estão sujeitas à proteção e que superem seus interesses, direitos e liberdades, ou a menos que o processamento sirva para afirmar, exercer ou defender acusações legais.
Quando o processamento de dados se baseia no seu consentimento, você tem o direito de retirar esse consentimento, de acordo com o Artigo 7, parágrafo 3, do RGPD, a qualquer momento. A retirada do seu consentimento não afetará a legalidade do processamento antes dessa retirada.

Direito de apresentar uma reclamação a um órgão fiscalizador
Além disso, como titular dos dados, você tem o direito de fazer uma reclamação perante um órgão fiscalizador se acreditar que o processamento dos dados sobre você está infringindo a legislação de proteção de dados. Especificamente, o direito de reclamar pode ser exercido perante um órgão fiscalizador no Estado Membro onde você reside ou trabalha ou onde a infração alegada ocorreu.

Dados de contato do nosso responsável pela proteção de dados
No cumprimento das nossas obrigações de proteção de dados, contamos com o apoio do nosso responsável pela proteção de dados, que pode ser contatado pelo:

Representante de proteção de dados para o Nordex Group (exceto Alemanha)

FIRST PRIVACY GmbH
Peter Suhren
E-Mail: office@datenschutz-nord.de
Web: www.first-privacy.com
Phone number: +49 421 69663280

Representante de proteção de dados - Alemanha

datenschutz nord GmbH
Jennifer Jähn-Nguyen
E-Mail: office@datenschutz-nord.de
Web: www.datenschutz-nord-gruppe.de
Phone number: +49 421 6966320